Islande

[kuhing]

pourquoi ça ressort maintenant ça ?
(voir les commentaires sur la page YT)

sujet un peu plus complet sur PN au cas où
http://pavillonnoir.forumactif.org/t986 ... utres#6599


(y'a des liens marrants sur theplot911 ^^)

j'en sais rien .
la personne qui m'a envoyé ça avait l'air très enthousiaste même si ça date.
Et comme il n'y avait pas grand chose sur l’Islande.

Ce serait intéressant de voir comment ça a évolué aujourd'hui.

[ivo]

c'est clair mais comme il dit le canadien, les infos, depuis le debut, on les cherche ...

[Flo]

Ce serait intéressant de voir comment ça a évolué aujourd'hui.

Voilà des nouvelles avec ce récent reportage d'Arte : http://www.agoravox.tv/actualites/inter ... rise-35604

[ivo]

Sortie de crise : bons baisers d'Islande
http://www.latribune.fr/opinions/tribun ... lande.html

[jackpot]

va peut etre falloir songer a ressortir la machine a raccourcir...

[Pïérô]

Islande: une « révolution citoyenne » qui fait pschitt
article sur "Tant qu'il y aura de l'argent" : http://www.tantquil.net/2012/09/24/isla ... t-pschitt/

[spleenlancien]

Quand des punks quittent leurs squatts et leurs lieux alternatifs, ils sont aussi capables de gérer une ville, voire une capitale d’Europe.

De 2010 à 2014, Reykjavík a vécu une expérience unique en son genre : avec son maire, Jón Gnarr ancien comédien et des artistes se disant anarcho-surréalistes, totalement novices en politique, la capitale de l’Islande allait être administrée… avec succès !

Celui qui tournait dans des séries télévisées avec la chanteuse Björk, qui désignait les banques comme les responsables de la crise, qui faisait des propositions pour « Un Disneyland à la place de l’aéroport » ou « De la bonté envers les malheureux », qui fut qualifié de « clown » mais qui se présentait comme une antidote aux "politiques" pour gérer une ville de 300.000 habitants, allait administrer la ville et gérer un budget de 12 millions d’euros pendant 4 ans avec les membres de son "Meilleur Parti", en majorité des stars du rock et presque tous des ex-punks. En fin de mandat, il laisse la capitale islandaise en pleine forme.
Les punks ont assaini les finances

Tout au long de sa mandature, Gnarr a mis en pratique les convictions qu’il a toujours revendiquées dans son parti, fondé à la hâte en 2009 : justice sociale, égalitarisme avec les individus et respect de l’environnement (Vivre en Islande).
Côté finance, elles ont été assainies. Explication d’un (ir)responsable du parti : "En tant qu’artistes, on avait l’habitude de travailler avec de petits budgets, ça nous a aidés". CQFD.
"Ils ont également tenu quelques discours réussis, construit plusieurs dizaines de kilomètres de pistes cyclables, conçu un plan d’urbanisme, réorganisé les écoles, développé les petits ateliers d’art et fait de la capitale une ville agréable à vivre et en plein essor. Le tourisme a enregistré une croissance de 20 % . Le prix de l’immobilier recommence à grimper, des hôtels sortent de terre un peu partout, les costumes ne sont toujours pas revenus à la mode mais on voit beaucoup plus de Range Rover dans les rues".
 [1]

Celui dont l’objectif était : "de me démettre moi-même de mes fonctions." à tenu ses promesses. Il a "passé la main" le 12 juin 2014.
Aujourd’hui, à 47 ans, Jón Gnarr souhaite redevenir un simple conseiller municipal… "l’exercice du pouvoir a un temps, et cette chance doit aussi échoir à d’autres hommes de qualité."

On connait la vie fragile des groupes musicaux ou des collectifs, les hésitations ou l’opportunisme en milieu militant. On connait également la bénéfique utilité du "retour d’expérience" de ceux qui peuvent en faire bénéficier les autres.
Alors, en réponse aux ex-patrons, aux ex-présidents de la République ou aux ex-rois de la finance qui "tournent" de séminaires en colloques pour faire bénéficier les participants de leurs expériences moyennant des rémunérations exorbitantes, Jón Gnarr et son équipe pourraient, pour faire avancer "la cause", s’adresser aux "anarcho-surréalistes", aux "anarcho-punks" ou aux "anarcho-partis" d’Europe pour les aider à mieux organiser et gérer des collectes-concerts de soutiens, les conseiller sur le montage de fêtes populaires ou de sauvegarde de quartiers face à "l’invasion gentrificatrice", guider les "anarcho-hobereaux" à s’orienter sur les chemins escarpés de la "lutte des classes" ou, pourquoi pas, coacher des partis ou des collectifs pour qu’ils puissent sortir des impasses (physiques ou politiques) dans lesquelles certains s’enferment.

Si après avoir démontré leur capacité à gérer des budgets, une ville capitale de 120 000 habitants et mis en pratique leurs valeurs, Jón Gnarr et ses "anarcho-surréalistes" s’arrêtent là, c’est un peu Durruti et Sham 69 [2] qu’on crucifie.

http://www.autrefutur.net/Des-anarcho-p ... x-finances

[Pïérô]

Migrants. Une procédure d'accueil de Syriens lancée par 10 000 Islandais

Plus de 10 000 Islandais se disaient prêts lundi sur Facebook à accueillir des réfugiés syriens chez eux alors que le gouvernement du pays a indiqué qu'il n'en recevrait qu'une poignée au titre des quotas.

L'écrivain et professeur Bryndís Björgvinsdóttir a proposé dimanche sur Facebook à ses concitoyens de se manifester s'ils souhaitaient que l'Islande, et ses quelque 330 000 habitants, accueillent plus de réfugiés syriens. Lundi en début d'après-midi plus de 10 000 avaient répondu à l'appel.

... http://www.ouest-france.fr/migrants-une ... is-3652269

[Lila]

Inégalités salariales : à quelle heure les femmes arrêtent-elles d'être payées ?

Des milliers d'Islandaises ont symboliquement cessé de travailler lundi à 14 h 38 pour protester contre les inégalités salariales entre hommes et femmes. Cet horaire, à partir duquel elles ne sont plus théoriquement rémunérées si on compare leur salaire à celui de leurs collègues masculins, diffère d'un pays à l'autre.

Lundi à 14 h 38 exactement, des milliers d’Islandaises ont arrêté de travailler à l’appel de syndicats et d’organisations féministes pour protester contre les inégalités salariales entre hommes et femmes. Pourquoi cet horaire ? Car les salariées de l’île étant rémunérées 14 % de moins que leurs collègues masculins, selon les dernières données de l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE), elles arrêtent d’être payées après cette heure précise alors que les hommes, eux, le sont jusqu’à 17 heures (le calcul a été effectué sur une journée de huit heures).

La date n’a pas été choisie au hasard : le 24 octobre 1975, 9 Islandaises sur 10 s’étaient mises en grève pour rejoindre la capitale Reykjavik, et manifester pour le «Kvennafrídagurinn» («le jour de repos des femmes» en V.F.). Les Islandaises avaient de nouveau abandonné leur poste de travail en 2005, à 14 h 08, puis à 14 h 25 en 2008. Ce recul progressif de l’heure de sortie traduit une réduction des inégalités salariales, mais légère, puisque en onze ans, de 2005 à 2016, seulement trente minutes ont été gagnées.

La suite : http://www.liberation.fr/planete/2016/1 ... es_1524250

[Lila]

L'Islande devient le premier pays à imposer l'égalité salariale hommes/femmes

Les pays nordiques ont toujours su démontrer leur avancement quant aux droits des femmes. L'Islande le prouve une fois de plus en imposant l'obligation de l'égalité salariale dans les entreprises.

à lire : http://www.grazia.fr/article/l-islande- ... mes-847336

[Lila]

Pourquoi les femmes font-elles grève aujourd’hui en Islande, un pays pourtant très progressiste en matière de droits des femmes ?

L’Islande est un pays où il fait bon vivre pour les femmes. Depuis 2009, il figure systématiquement en pole position du Rapport mondial sur la parité entre les genres du Forum économique mondial. C’est aussi le premier pays du monde à avoir élu, en 1980, une femme à sa présidence, en la personne Vigdis Finnbogadóttir, de même qu’une femme ouvertement lesbienne au poste de Premier ministre, en 2009, en la personne de Jóhanna Sigurðardóttir. L’actuelle Premier ministre, Katrín Jakobsdóttir, est aussi une femme.

Le 1er janvier 2018, l’Islande est devenue le premier pays du monde à légalement imposer le principe du salaire égal pour un travail de valeur égale, suite à l’adoption d’une législation historique qui oblige les entreprises d’au moins 25 salariés à prouver qu’elles rémunèrent les hommes et les femmes sur un pied d’égalité, sous peine d’amendes. Pour les entreprises de plus de 250 salariés, la date limite pour ajuster les salaires sera le 31 décembre 2018. Mais dans certains cas, en fonction du nombre total d’employés, celle-ci pourrat être repoussée jusqu’à la fin 2019, voire 2020 ou 2021. Les effets de la mesure ne sont donc pas immédiat.

Toujours est-il que ce 24 octobre, les femmes à travers toute l’Islande quitteront leur poste de travail à 14 h 55 min, pour se rallier au mouvement de Grève des femmes 2018, qui revendique l’égalité salariale et la fin de la violence sexiste sous le mot d’ordre « Ne changez pas les femmes, changez la société ». L’heure choisie est d’autant plus significative qu’elle symbolise le fait que le salaire d’une femme en Islande représente, en moyenne, 74 % à peine du salaire d’un homme, et que si ce pourcentage était appliqué aux heures de travail effectuées dans le cadre d’une journée type 9-17 heures, les femmes cesseraient d’être rémunérées à partir de 14 h 55.

à lire : https://www.equaltimes.org/l-islande-un ... 9YLrWeWy1t