En Février 2014, vingt-deux dirigeants syndicaux à travers le pays ont été virés sans appel par le Ministre de la Santé du Libéria suite à une grève nationale pour une amélioration des conditions de travail dans le secteur de la santé. Vingt d’entre eux ont été réintégrés, à l’exception de Joseph S. Tamba et George Poe Williams, respectivement président et secrétaire général de NAHWAL (Association nationale des travailleurs de la santé du Libéria), affilié à l’ISP.
La grève suivait une série de tentatives d’obtenir un changement par la négociation et le dialogue, toutes repoussées par le gouvernement. Ces conditions de travail déplorables ont eu des conséquences fatales : le manque d’équipements de protection, les longues heures de travail et le manque de médicaments dans la lutte contre le virus Ebola a fait des centaines de morts parmi les travailleurs de la santé.
À ce jour, il reste illégal pour les travailleurs des services publics de former, d’organiser ou d’adhérer à un syndicat qui les représente, malgré la ratification par le Libéria, des conventions 87 et 98 de l’OIT.
L’ISP, la FIOT et la CSI Afrique demandent à leurs affiliés et alliés d’envoyer des messages au gouvernement libérien pour exiger la réintégration des travailleurs licenciés, la reconnaissance du droit syndical des travailleurs des services publics et le respect des droits syndicaux pour tous les travailleurs du Libéria !
Nous venons de lancer une campagne en ligne avec l’Internationale des Services Publics, la Fédération Internationale des Ouvriers du Transport et La Confédération Syndicale Internationale – Afrique afin d’inonder le gouvernement libérien de messages réclamant la réintégration des travailleurs licenciés, la reconnaissance du droit de former et d’adhérer à une organisation syndicale et le respect du droit syndical.
Merci de prendre un instant pour participer à cette campagne en cliquant ce lien :
https://www.labourstartcampaigns.net/sh ... 191&src=mm.
Eric Lee
